Projectleider (bedrijfsvoering/ICT en zorg) 20 - 28 uur
De functie is flexibel ingericht (20–28 uur per week), met werkdagen en tijden in overleg, zodat werk en privé goed in balans blijven. Ook is er een mogelijkheid om deels vanuit huis te werken.
Wat zoek jij?
Het Baken staat in de veranderende wereld van (ouderen)zorg voor uitdagingen zoals een krappe arbeidsmarkt met daartegenover een groeiende zorgvraag, het waarborgen van goede zorg, het werken met beperkte middelen en de noodzaak om te blijven innoveren, zoals inzet van (zorg)technologie. Als projectleider werk je mee aan toekomstbestendige zorg, waarin zorginhoud, samenwerking binnen en buiten de organisatie en inzet van zorgtechnologie en ICT samen komen.
Als projectleider ben je verantwoordelijk voor de voorbereiding en het leiden van organisatie brede projecten en het adviseren over projectresultaten, met als doel middels het realiseren van projectdoelstellingen bij te dragen aan de ontwikkeling van de organisatie
Hierbij geef je leiding aan je collega projectleden en werk je samen met diverse andere medewerkers, leidinggevenden en externe samenwerkingspartners.
Je werkt intensief samen met een collega projectleider.
Wat zijn je werkzaamheden nog meer?
• Je verzamelt eisen en wensen en stelt projectteam(s) samen en verricht haalbaarheidsonderzoeken en risico analyses;
• Je stemt projectvoorstellen en plannen af met de opdrachtgever/stuurgroep en andere betrokkenen;
• Je bewaakt de planning, scope, kwaliteit en gemaakte afspraken, beheert budgetten en signaleert knelpunten hierin;
• Je analyseert de impact van veranderingen op tijdsplanning, budget, scope, kwaliteit en gemaakte afspraken, verkrijgt goedkeuring voor veranderingen bij de opdrachtgever en implementeert deze;
• Je zorgt voor aandacht en nabijheid voor het projectteam en individuele medewerkers en stimuleert een open cultuur waar mensen zichzelf kunnen zijn en zich gezien, gehoord en gewaardeerd voelen;
• Je evalueert projecten, legt lessons learned vast en draagt zorg voor de financiële afronding, waaronder verslaglegging van gerealiseerde baten in relatie tot de business case;
• Je presenteert projectresultaten aan opdrachtgever en belanghebbenden en licht deze toe.
Wie zijn wij?
Het Baken is ‘vertrouwd & dichtbij’. Met professionals die goed weten wat ze doen en wat de cliënt zelf kan en wil, geven wij invulling aan onze zorg, een zinvolle dagbesteding en dienstverlening. Dit organiseren we in kleine, integrale teams rondom de cliënt in een ‘community’. Bij ons heb je de ruimte om zelf je dag te organiseren en zelf de beslissingen te nemen die nodig zijn voor goede zorg én verantwoord, professioneel handelen. Zo draag jij op de best mogelijke manier bij aan de kwaliteit van leven van de bewoners.
Iedereen is welkom bij Zorgverlening Het Baken. We zijn van origine een christelijke zorgorganisatie en hechten belang aan de normen en waarden zoals die zijn omschreven in onze zorgvisie. We stellen geen eisen aan achtergrond of levensbeschouwing; je bent welkom zoals je bent!
Bekijk het onderstaande filmpje om een eerste indruk van Zorgverlening Het Baken te krijgen en ontmoet direct een aantal van jouw nieuwe collega’s:
Wat vragen wij van jou?
· Je houdt van afwisseling, bent enthousiast, daadkrachtig en in staat mensen te verbinden op alle niveaus;
· Je hebt een afgeronde opleiding HBO ;
· Affiniteit met en kennis van zorg(processen) is gewenst;
· Je hebt affiniteit met het werken/ leiden van (kleine) projecten en ben je bereid om je hierin verder te ontwikkelen.
· Ben je behandelaar (bijvoorbeeld fysiotherapeut, ergotherapeut, logopedist) of verpleegkundige en wil je je ontwikkelen richting projectleiding dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren.
Wat bieden wij jou?
· Flexibiliteit in werkdagen. Samen kijken we welke werkdagen passen bij jou en bij de behoefte van het team. Ook mag je een deel thuiswerken;
· Inschaling in FWG 55, de trede is afhankelijk van je werkervaring;
· Een jaarcontract met de intentie deze om te zetten naar een vast contract;
· Een frisse en moderne omgeving om in te werken;
· We maken écht werk van het waarderen van jou als onze medewerker door leuke events zoals het mini-zomerfestival, de mei-maand-jouw-maand als speciale zelfontwikkelingsmaand, teamuitjes, een jaarlijks symposium maar ook attenties tussendoor';
· Een middelgrote organisatie waar de mensen warm, hardwerkend en vertrouwd zijn. We kennen elkaar, kijken naar elkaar om, zeggen hoi en maken een praatje met elkaar. Kortom waar de mentaliteit van de Veluwe door de aderen stroomt.
Informatie en sollicitatie
Is dit niet de baan voor jou maar wil je wel wat voor ons betekenen? Bekijk de andere vacatures via het vacature-overzicht. Graag ontvangen we je CV en brief, vlog of mindmap. Laat ons zien waarom wij graag met jou in gesprek willen!
Na ontvangst van je sollicitatie nemen we contact met je op.